本網(wǎng)訊 11月4日，煤化工公司按照陜黃化司黨發(fā)〔2014〕10號《基層黨支部工作考核細則》相關(guān)內(nèi)容，啟動對各基層黨支部2015年黨務(wù)工作“摸底考試”，全面檢查和考核各黨支部全年工作完成情況，夯實黨建工作基礎(chǔ)，提高基層黨支部建設(shè)工作水平。
此次考核覆蓋11個部門（車間）、8個黨支部，是該公司自建設(shè)以來涉及部門最多、考核內(nèi)容最詳細的一次年度黨務(wù)工作全面考核。時至2015年年底，此次“摸底考試”為該公司黨委整體工作查漏補缺、總結(jié)完善，為全面迎接上級單位2015年黨務(wù)工作檢查做好“功課”。
此次“摸底考試”重點檢查各黨支部在落實2015年黨委宣傳工作、黨支部一本通手冊完成情況，學(xué)習(xí)要點學(xué)習(xí)情況，新黨員及預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正手續(xù)資料和黨、工、團各項企業(yè)文化活動開展情況及相關(guān)資料完善情況。同時細化檢查五精崗位（現(xiàn)場）創(chuàng)建情況內(nèi)業(yè)資料，各支部開展單項活動的方案制定、實施全過程資料，以及創(chuàng)新創(chuàng)效、班組建設(shè)等開展情況?？己舜蚍謬栏癜凑战M織建設(shè)40分、黨建工作30分、黨風(fēng)廉政建設(shè)20分、創(chuàng)先爭優(yōu)10分、企業(yè)文化120分、工作創(chuàng)新30分的標(biāo)準(zhǔn)，分為六大類、69小項進行逐項打分評比，認真落實《基層黨支部工作考核細則》的全部內(nèi)容，并以此納入年底車間評比工作中。
此次檢查考核中，對機關(guān)第二支部將重點檢查“五員”五精崗位創(chuàng)建情況，以此推動職能部門五精崗位建設(shè)活動邁向下一個新臺階。甲醇合成氨黨支部分為甲醇車間、合成氨車間進行分片檢查，對2014年年末投運的合成氨車間首年開展黨務(wù)工作提出客觀評定和對標(biāo)指導(dǎo)，以此來推動煤化工公司各基層黨支部全面均衡發(fā)展。（王媛 王一鑫）
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